蒲城县检察院采取多项措施加强青年干警培养

渭南政法网（特约通讯员 万晓姣）蒲城县检察院积极应对检察改革，把青年干警培养作为队伍建设的重要内容，不断完善人才培养机制，重点在加快青年干警的成长上下功夫，营造了健康向上、人尽其才的良好氛围，使青年干警成为业务岗位的主力军。

一是注重教育引导，筑牢思想根基。通过开展“两学一做”学习教育、“一把手”上党课、检察官宣誓等一系列活动，从理想信念教育、党性教育、培养爱岗敬业精神、纪律作风教育等方面切实加强对青年干警的思想引导，着力提升青年干警的政治素养和职业情操。

二是建立竞争机制，激发队伍活力。注重对青年干警的培养与任用，不断加大选拔年轻干部的工作力度，通过建立良性竞争机制，及时为优秀青年干警成长成才搭桥铺路，引导和激励年轻干部创先争优、奋发进取。

三是坚持从优待检，凝聚队伍人心。注重解决青年干警工作生活中的实际困难，真诚关爱青年干警，积极创造条件丰富青年干警的业余生活，不定期开展各类文体活动，定期组织干警体检并建立健康档案，增强了青年干警的凝聚力和向心力。

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