蒲城县公安局重泉路派出所精准发力锻造过硬公安队伍

近年来，蒲城县公安局重泉路派出所以党建为统领，以队伍建设为保障，以践行新时代“枫桥经验”为动力，夯实基层基础建设，抓重点、破难点、补短板、强弱项，着力打造公安队伍建设“蒲城新样板”，实现了队伍建设和业务工作“双促双赢”。

抓党建强思想，锻造忠诚铁军。始终重视党的基础建设，坚定一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒的思想。落实三会一课制度。在完成规定动作的前提下，围绕政治、党史、警示、英模“四项教育”，开展了“一把手”讲党课、汇编思想教育读本、开办“民警一堂课”等活动，强化理论武装，不断提高民警的政治判断力、领悟力和执行力。开展主题党日活动。统筹利用省内红色资源，组织以“追寻红色足迹，传承红色基因”为主题的系列党日活动，先后组织民、辅警前往照金、壶梯山、渭华起义纪念馆开展红色教育，徒步前往包森纪念馆接受爱国主义教育，弘扬光荣传统，赓续红色血脉。打造党员示范岗。以“我为群众办实事”活动为抓手，以“全年365天无休，尽享360度贴心服务”为宗旨，聚力打造“温馨型、服务型、便民型、利民型、承诺型”五型户籍窗口，主动服务促发展。截止目前，服务群众36000余人次，开展服务下基层活动220余人次。派出所荣获“基层基础建设提升年”先进单位、优秀户籍室等荣誉。

抓建设优环境，做实从优待警。坚持从点滴做起关心关爱民警，认真落实从优待警各项措施。强化保障暖警营。升级办公楼体、院内绿化和亮化工程，改造民、辅警宿舍，派出所风貌焕然一新。在建所63年之际，建成所史馆和荣誉室，展示了派出所的历史沿革、组织机构、品牌格言以及取得的荣誉，激励民警回顾“来时路”，走好“脚下路”，展望“未来路”。细化措施融警情。常态化开展谈心谈话、“心理服务到一线”、集体生日会等活动，落实年度体检、年休假制度，民警的战斗力、荣誉感、精气神不断提升。建立健全慰问帮扶制度，对家庭困难、发生重大变故、患有疾病的民、辅警第一时间进行走访慰问，给与关心帮助，切实把集体的关心温暖传递到位。典型引领励警心。坚持把典型选树作为铸魂扬威、凝心聚力的重要载体。一方面，开展“树典型、学典型、当典型”活动，宣传公安系统先进典型的英勇事迹，激发民警学典型、当典型的动力；另一方面，营造“有红旗就扛、有第一就争”的氛围。今年以来，所集体被表彰6次，共有7名民警获得县级以上表彰奖励。其中，李金峰同志被市公安局评为执法标兵、优秀民警；何莹莹同志被评为“十佳政协委员”。

抓创新促发展，优化公共服务。始终坚持以人民为中心的发展理念，持续提升创建枫桥式派出所的能力。打造义警队伍。本着“警力有限、民力无穷”的思想，通过强化队伍建设培训轮训、强化三警协作巡防机制、强化制度考核机制打造义警队伍，初步构建起民警引领、辅警辅助、义警参与、综治联动的平安共同体。目前，共组建义警队伍8支，义警队员106人。成立矛调中心。成立“和为贵”矛调中心，共建民调工作室9家，选出金牌调解员5名。并首创警务室“4321”工作法（四配合、三统一、两队伍、一评比），共排查矛盾纠纷300余起，现场调解240起，真正做到提前预警、超前决策、早发现、早化解。科技赋能强警。依托派出所警务指挥平台和智慧社区平台，对接雪亮工程，搭建辖区行业场所AI监控视频，通过可视化、扁平化、立体化指挥，实现惠蒲停车监控、出租车运动轨迹监控。今年以来，辖区刑事立案同比下降7.2%，破案率上升84%，人民群众的安全感不断提升。

编辑：陈冰娟

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